Por Dante Pacheco:
De denunciante a denunciada paso a ser la ex servidora municipal de Huaral, Jhanina Magaly Ramírez Izaguirre, quien se desempeñaba en el área de cobranza coactiva. Como se sabe la abogada renunció a su cargo justificando en sus redes que lo hacía por acoso y hostigamiento laboral, sin embargo no hizo precisiones al respecto, pero cabe precisar que en la renuncia formal solo dio como causa temas de carácter personal, ahora se sabe que el panorama era distinto pues pretendía un destaque bajo la modalidad de desplazamiento hacia la Municipalidad provincial de Huaura (Huacho) con el cargo de Gerente de Tributación y Rentas pero vulnerando las normas establecidas por ley.
En realidad, el escándalo promovido por Jhanina Ramírez solo habría pretendido tapar lo irregular que hacía en Huacho para hacerse de un cargo; en ese afán logro que se le dé el cargo mediante Resolución N° 155 – 2023 de fecha 25 de Abril del presente año pretendiendo una licencia sin goce de haber y la reserva de su cargo, no obstante en la Muni de Huaura se logra establecer que Ramírez Izaguirre ya había gozado de una licencia sin goce de haber los meses de Enero a Marzo del 2023 y que, contraviniendo la norma de destaque nunca presentó la autorización respectiva de la Municipalidad de Huaral donde laboraba desde el año 2018. En virtud de que no cumplió con el mandato y además del problema de forma también saltaba a la vista el problema de fondo, la Municipalidad provincial de Huaura, en uso de sus facultades determina la nulidad de todo lo actuado emitiendo la Resolución 0183-2023 en la que luego de dar detalle del problema sanciona en la parte resolutiva lo siguiente: ARTÍCULO PRIMERO: “Declarar la nulidad de oficio, de la Resolución de Alcaldía N°155-2023/MPH-DNP fecha 25 .04.2023, por haberse vulnerado lo dispuesto en el “Manual Normativo De Personal” N° 002-92-DNP, sobre el desplazamiento de personal, aprobado mediante Resolución Directoral N°013-92 INAP-DNP, a tenor del informe legal N°278-2023 OGAJ-MPHJ, de fecha 15.05.2023.
Queda al descubierto toda una componenda plagada de irregularidades que pretendieron no solo tapar la situación real de la abogada, sino que además intentó enlodar la actual gestión por supuesto acoso laboral cuando en la práctica ella no tuvo relación laboral con sus funcionarios porque desde enero gozaba de Licencia laboral… no cabe la menor duda que para mentir y comer pescado, hay que tener mucho cuidado. En este sentido la ex servidora quedó al descubierto y además se quedó “sin soga y ni cabra” y como si fuera poco afrontará un proceso disciplinario de la municipalidad huachana.
ENFOQUE REAL 